“咦,这是怎么奖励的啊!不是很明白啊!系统能解释下任务奖励机制。”
“是否使用系统第二次讲解。”
“是。”
“系统任务奖励机制讲解开始:系统具备八大区域,分别是职业属性系统,经济系统,成就系统,情缘系统,系统升级系统(个人属性系统),声望系统,以及任务系统。考试系统除外,其中,通过任务奖励升级的区域有职业属性系统,情缘系统两个区域,其他区域系统升级系统需要通过锻炼才会可能升级(不包括特殊事件),成就系统和声望系统属于消耗领域。
任务奖励机制,随机任务和日常任务是按照任务的评级来进行区分,分为白色,绿色,蓝色,紫色。分别奖励为1倍,2倍,3倍,4倍奖励。而白色为最低级任务,也是各种奖励的基础。白色基础奖励为好友度10,职业能力值2,职业技能点1,物品,次数技能卡和金钱随机奖励一项。
某些任务属于可重复完成的任务,当你做任务时,同时和多个目标接触,结果,除了其中的一个目标算正常奖励,其他的目标奖励减半。
情缘任务中好友度的奖励特殊,因为它的奖励除了按照颜色区分外,它的奖励是按照任务目标对你做任务期间的心里进行最终的评判,同样分为5个等级,恶劣(),一般(1),良好(2),优秀(3),完美(4),在四种奖励会乘以你的奖励才是你最终的奖励。注意:同时间段重复完成任务按当前目标人对你最低评价进行计算。
运气任务,看触发的领域,符合哪一领域,就用任务相关领域的奖励机制进行奖励。
特殊事件的奖励为8倍奖励。
接到某区域的任务奖励也偏向某区域,任务奖励机就偏向某区域系统;
此外,还有考试系统不属于任务系统范畴,每个月都有月考,3个月一次其中考试,半年一次期末考试,考试成绩优异与奖励有关。任务奖励制度解说结束,欢迎收听这次的讲解。”
“我的天啊!看来我还是小看了这个系统啊!这才初级阶段就能这么复杂,那么以后升级到高级别该如何聊得呢!”被系统的一番讲解惊的目瞪口呆的苏瑜浩,不禁憧憬道。
“看来我真的得到了一个宝贝了,先不想了,我先算一下两个女生对我的评价,计算公式应该是这个基础奖励+减半奖励*(次数-1)*任务等级*目标最低评价=最终奖励,嗯,那么就是10+5*(2-1)*1*X=60/2,那么,两人对我的好感度的倍数为2,正好够除,那么看来两个人对我的评价都是良好啊!看来不错啊,至少不是恶劣啊!我是不是应该庆祝一下呢!”苏瑜浩喃喃自语道。
“天啊,这个评价是花费了我10w韩元啊!好贵
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